Кадровый учет подразумевает ведение документации по трудовым правоотношениям работодателя и персонала. Ведение кадровой документации является обязательным условием для предприятий, использующих наемный труд.
Допущенные нарушения при ведении трудовых книжек, разработке должностных инструкций, несоответствие требованиям трудового законодательства приводят к отрицательным последствиям в виде штрафов, судебных разбирательств и пр.
Поэтому к кадровому учету персонала следует отнестись с особой серьезностью: лучше заказать услуги профессионального ведения кадрового учета специалистов бухгалтерского бюро «Доминанта», а не поручать эту работу сотрудникам, не имеющим необходимых знаний и подготовки.
Работа квалифицированных специалистов начинается с полной проверки кадрового учета клиента. Проведение детального анализа позволяет выявить малейшие недочеты в кадровой документации.
Следующим этапом является проведение систематизации документов кадрового учета. Подобная услуга является комплексной и представляет собой оформление и составление следующей документации:
Бухгалтерское бюро «Доминанта» предлагает клиентам не просто профессиональное ведение кадрового учета, но дает возможность переложить на нас значительную долю ответственности. Кадровый учет и делопроизводство, выполняемые нашими специалистами, позволяют добиться экономии трудовых ресурсов, времени и средств. При этом мы гарантируем абсолютную конфиденциальность и высокое качество работы.
Воспользовавшись услугой ведения кадрового учета, клиент избавляется от лишних затратных и непредсказуемых моментов в оформлении персонала, и может направить свои усилия на решение насущных задач по развитию компании.
Оставьте заявку на получение бесплатной консультации прямо сейчас!
